Đóng bảo hiểm xã hội 2 tháng có được hưởng BHXH một lần?

Đóng bảo hiểm xã hội 2 tháng có được hưởng BHXH một lần? Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần.

Tóm tắt câu hỏi:

Chào luật sư, em đã làm cho 1 công ty được 2 tháng trong hợp đồng và em đã xin nghỉ, mức lương cơ bản của em là 4,500,000đ/1 tháng, và em đã lãnh sổ BHXH vậy xin hỏi em có thể lãnh được bao nhiêu với 2 tháng bảo hiểm theo mức lương ấy?

Câu hỏi được biên tập và đăng tải bởi Bộ phận tư vấn về pháp luật bảo hiểm xã hội – Phòng trợ giúp pháp lý trực tuyến miễn phí của Công ty Luật TNHH Dương Gia.

Luật sư tư vấn:

Cám ơn bạn đã gửi câu hỏi của mình đến Ban biên tập – Phòng tư vấn trực tuyến của Công ty LUẬT DƯƠNG GIA. Với thắc mắc của bạn, Công ty LUẬT DƯƠNG GIA xin được đưa ra quan điểm tư vấn của mình như sau:

1. Căn cứ pháp lý

– Luật bảo hiểm xã hội năm 2014

– Nghị quyết  93/2015/QH13

–  Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH

2. Giải quyết vấn đề

Bảo hiểm xã hội là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi họ bị giảm hoặc mất thu nhập do ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hết tuổi lao động hoặc chết, trên cơ sở đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội.

Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 60 Luật  bảo hiểm xã hội năm 2014 về bảo hiểm xã hội một lần như sau:

“1. Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 2 của Luật này mà có yêu cầu thì được hưởng bảo hiểm xã hội một lần nếu thuộc một trong các trường hợp sau đây:

a) Đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại các khoản 1, 2 và 4 Điều 54 của Luật bảo hiểm xã hội năm 2014 mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội hoặc theo quy định tại khoản 3 Điều 54 của Luật bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện;

b) Ra nước ngoài để định cư;

c) Người đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế;

d) Trường hợp người lao động quy định tại điểm đ và điểm e khoản 1 Điều 2 của Luật này khi phục viên, xuất ngũ, thôi việc mà không đủ điều kiện để hưởng lương hưu.”

Theo thông tin bạn cung cấp thì bạn tham gia bảo hiểm xã hội được 2 tháng và hiện bạn không có nhu cầu tham gia tiếp bảo hiểm xã hội, nếu bạn có đủ các điều kiện trên thì bạn sẽ được hưởng bảo hiểm xã hội một lần.

Ngoài ra, theo quy định tại Điều 1 Nghị quyết  93/2015/QH13 như sau:

“ Trường hợp người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc sau một năm nghỉ việc, người tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện sau một năm không tiếp tục đóng bảo hiểm xã hội mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội khi có yêu cầu thì được nhận bảo hiểm xã hội một lần. “

Theo quy định tại khoản 2 Điều 19 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH  như sau:

“ 2. Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần của người lao động có thời gian đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ một năm được tính bằng 22% của các mức tiền lương tháng đã đóng bảo hiểm xã hội, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội. “

Theo quy định trên, mức hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần = 22% x 4.500.000 x 2 = 1.980.000 đồng

Tuy nhiên mức trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần được hưởng tối đa là 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.  Mức bình quân tiền lương 2 tháng tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của bạn là 4.500.000x 2/2= 990.000 đồng 

Như vậy, mức hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội 1 lần tối đa của bạn = 990.000 x 2 = 1.980.000 đồng.

Thủ tục và hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần

+ Đơn đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo mẫu

+ Sổ bảo hiểm xã hội

+ Chứng minh thư nhân dân

+ Sổ hồ khẩu , sổ tạm trú

Nơi nộp hồ sơ tại cơ quan bảo hiểm xã hội nơi có hộ khẩu, nơi tạm trú.

Thời hạn giải quyết hồ sơ hưởng bảo hiểm một lần là 10 ngày, kể từ ngày cơ quan bảo hiểm xã hội nhận đủ hồ sơ hợp lệ.

Như vậy, sau một năm nghỉ việc mà chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội và không tiếp tục đóng bảo hiểm thì bạn sẽ được hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo quy định của pháp luật.